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Les personnes, la ressource la plus précieuse

PLUSIEURS CULTURES, UN SEUL HORIZON

Chez CAME, nous avons toujours pensé que les personnes étaient le véritable moteur de l'entreprise, la ressource la plus précieuse dans laquelle investir au quotidien.

Aujourd'hui, notre groupe compte plus de 1700 employés dans le monde entier et sa présence sur différents marchés représente une importante opportunité de croissance.

Le cœur de CAME bat au siège de Dosson di Casier, centre de conception et centre nerveux de toute l'ingénierie, mais nos bureaux de vente et de production sont présents dans le monde entier.

METTRE L'ACCENT SUR LE CAPITAL HUMAIN

Nous accordons une attention concrète au bien-être des personnes et à la valorisation du capital humain.
Notre objectif est non seulement de créer un environnement stimulant pour favoriser le travail en équipe et le partage interne, mais aussi d'être au plus près des besoins réels de nos employés.

C'est dans cet esprit que nous construisons des plans de formation et de développement organisationnel adaptés à nos ressources, des projets structurés de bien-être global, expression de la volonté de l'entreprise de trouver toujours de nouveaux moyens d'améliorer la qualité et la croissance au sein de notre communauté.

INNOVATION CONTINUE

Nous avons toujours soutenu des investissements importants dans la recherche et le développement comme un outil indispensable pour continuer à accroître le degré d'innovation de nos créations.

Une équipe de plus de 130 concepteurs et 60 brevets déposés à ce jour témoignent de notre façon de concevoir l'innovation.

Vous souhaitez vous engager dans une nouvelle voie professionnelle
et découvrir les opportunités que notre groupe peut vous offrir?
Découvrez ci-dessous nos sélections ouvertes et nos programmes de stages universitaires.

Chargé d’affaires itinérant région Centre H/F

Description des missions :

Rattaché à l’agence de Décines - Charpieu, au sein de la division ingénierie d'affaires, cellule Projet de CAME France et rattaché(e) au responsable France de cette division, vos missions en tant que Chargé d’affaires itinérant Région Centre H/F seront les suivantes :

  • Prospecter les communes et communautés de communes ciblées par la direction commerciale ;
  • Prospecter les bureaux d’études et les prescripteurs ciblés par la direction commerciale ;
  • Développer le portefeuille client en conformité avec la politique commerciale de la société ;
  • Tenir à jour le fichier client ;
  • Visiter régulièrement la clientèle et entretenir une relation client permanente (RDV, présence téléphonique, animations…) ;
  • Conseiller et informer les clients sur la gamme de produits et de prestations des produits ;
  • Renseigner la Société sur l’évolution du marché, l’état de la concurrence, la réaction de la clientèle.

Les missions confiées sont susceptibles d’évoluer dans le temps en fonction de l’évolution de l’activité de l’entreprise.

Description du Profil :

Vous justifiez d’une formation de type Bac +2 ou Bac + 3 en commerce ou force de vente.

Vous avez de bonnes connaissances techniques en contrôle d’accès et dans le domaine électrique.

Vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel, etc…).

 

Vous justifiez d'une expérience similaire à ce poste et savez faire preuve :

  • D’analyse et de synthèse,
  • De qualité rédactionnelle
  • D’aisance avec les données chiffrées,
  • De communication et d’esprit d’équipe,
  • D’organisation et de capacité d’adaptation aux exigences des clients.

 

Zone géographique du poste : Région Centre – rattaché administrativement à l’agence de Décines-Charpieu.

 

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Technicien centre d’appels H/F

Description des missions :

Rattaché à notre centre d'appels Hotline basé à Marseille et sous l’autorité du responsable du centre d’appels, en relation avec les clients, votre rôle principal sera de :

  • Fournir téléphoniquement des renseignements techniques à nos clients 
  • Apporter un support technique pour la mise en service de notre gamme principale d'automatismes de portails, avec une évolution sur le reste de nos matériels concernant la domotique, le contrôle d'accès, l'alarme la vidéophonie & interphonie, la vidéo surveillance….
  • Analyser la demande des clients, établir un diagnostic et proposer des solutions techniques et commerciales 
  • Actualiser la base de données clients.

 

Profil :

De formation BAC ou BTS Electrotechnique, électromécanique, domotique, ou automatisme, vous justifiez d’une première expérience sur le poste et le dépannage d’automatismes. La connaissance de nos produits serait un atout.

Vous êtes doté de la maitrise de la relation téléphonique, d'une bonne expression orale, d'un fort esprit d'analyse, du sens de la relation client et vous maitrisez l'outil informatique.

Vous êtes rigoureux, autonomes, assidus, avec un esprit d'équipe et une forte sensibilité technique.

 

Zone géographique du poste : Agence CAME France Marseille 15e.

 

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Vendeur comptoir équipements électrotechniques H/F

Description des missions :

Rattaché au responsable d’agence de Mérignac, vous êtes le premier contact avec le client.

Vos missions seront de :

  • Accueillir et conseiller les clients,
  • Mettre en avant l’offre produits Came, réaliser de la vente de produits électroniques au comptoir,
  • Être force de proposition et participer au merchandising,
  • Réaliser des devis,
  • Participer également à l’ensemble des tâches liées à la gestion de l’agence,
  • Apporter un soutien technique auprès de la clientèle de distributeurs et d’installateurs ainsi que de la gestion du stock et du back office.

 

Description du Profil :

Vous avez une formation électrotechnique (courant faible) ou électronique.

Vous justifiez impérativement d'une première expérience d’au moins 2 ans dans la vente de matériels techniques auprès d’une clientèle de grossistes ou d’installateurs.

Vous avez le sens de l’accueil et de la relation client, une forte aisance relationnelle, vous êtes dynamique et polyvalent. Vous avez une connaissance du commerce B to B, de notre secteur d’activité et la capacité à entretenir et développer un réseau.

Zone géographique du poste : Agence CAME France de Mérignac.

 

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Assistant commercial division parking et stationnement H/F

Description des missions :

Au sein de la Division parking et stationnement de CAME France, et rattaché(e) au Responsable de la Division parking et stationnement, vos missions en tant qu’Assistant commercial H/F seront les suivantes :

Administratif

- Appui au Responsable de la division sur la réponse aux dossiers d’appels d’offres

- Saisie des commandes clients et des bons de livraison sous SAP

- Réception des appels

- Suivi livraison

- Saisie des avoirs

- Facturation clients sous SAP (envoi / chorus), facturation des maintenances

- Saisie des devis (pièces détachées, interventions…) sous SAP

- Gestion commerciale en lien avec notre marque CAME PARKARE – Espagne (demande de tarifs, ouvertures d’articles…)

- Réception des devis de réparation de l’Espagne

- Création des contrats de maintenances et prise de rdv sous-traitants / clients pour effectuer les maintenances préventives et ou dépannages

- Demande de création de compte

- Relances comptabilité (factures impayées en lien avec la compta)

- Suivi Tableau EXCEL SAV à compléter avec détails : client, matériel reçu… (les clients envoient leur matériel sans accord au préalable)

- Réception des lecteurs CB à réparer (enregistrement dans le tableau SAV), et suivi du démontage des lecteurs par le technicien.

 

Logistique

- Saisie du BL manuel + expédition

- Participation à la réparation des colis (emballage ect ….)

- Expédition de matériel (préparation des étiquettes DPD, mail au transporteur pour passage …)

Les missions confiées sont susceptibles d’évoluer dans le temps en fonction de l’évolution de l’activité de l’entreprise.

 

Description du Profil :

Vous justifiez d'une expérience similaire à ce poste et savez faire preuve, de réactivité, de gestion du stress et des priorités.

Vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel, etc…).

Vous avez une connaissance de la facturation et de la gestion de stock.

Vous maitrisez le logiciel SAP.

L’anglais ou l’espagnol est souhaité.

 

Condition du poste :

Poste Temps plein 35h, CDI

Rémunération : Rémunération fixe sur 12 mois selon profil (entre 28k€ et 32k€) + TR + mutuelle

Zone géographique du poste : 1 poste à pourvoir, basé à l’agence du CANNET

Poste à pourvoir dès que possible

 

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Technicien développeur web H/F

Description des missions :

Dans ce cadre, nous recherchons un développeur web H/F pour intégrer notre équipe. Rattaché au responsable R&D, vos missions seront de :

  • Planifier, définir, assurer le développement et la mise à jour d’applications/logiciels,
  • Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications/logiciels,
  • Rédaction de la documentation technique associée aux applications/logiciels,
  • Participer à l’élaboration des solutions technique et l’élaboration des devis à la suite de demandes clients « spécifiques » (DEF) et/ou à la suite d’appels d’offres « projets », aussi bien en France qu’à l’International,
  • Participer au traitement des demandes de modifications.
  • Assurer un support technique en cas de dysfonctionnement produits ou d’installation sur site,
  • Garantir un rôle de support pour la gestion de l’activité SAV et l’analyse et l’exploitation des données SAV sur les applications/logiciels,
  • Assurer les formations « produit » ainsi que la documentation,
  • Effectuer des mises en service sur site.

Profil :

  • Vous êtes titulaire d’un bac+2 en informatique (type DUT) et possédez d’une première expérience sur un poste similaire.
  • Vous maîtrisez Angular, HTML et CSS (.Net Core serait un plus).
  • Vous avez une bonne connaissance en SGBDR est nécessaire avec une préférence pour les systèmes de gestion de base de données relationnelle orientées objet tel que PostgreSQL.
  • Vous avez des notions sur les réseaux (nécessaire à la communication avec les DSI)
  • Anglais souhaité

 

Conditions du poste :

Rémunération : entre 30 et 35 k€ selon profil et expérience + mutuelle + TR

Zone géographique du poste : Vedène

 

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Référent technique H/F - département du 54

Description des missions :
Rattaché(e) à la nouvelle agence CAME de Maxéville (54) et Directeur technique France, nous recherchons un Réfèrent technique en automatisme H/F.

  • Votre périmètre couvrira une dizaine de départements, 
  • Vous êtes chargé du soutien et d’assistance auprès de nos clients et notre équipe commerciale sur la Région Est,
  • Vous aurez pour cela des supports de formations à mettre à jour et alimenter,
  • Vous pourrez intervenir, ponctuellement, sur chantier pour assistance à nos clients sur la mise en service de nos produits. Ainsi, vous serez en capacité d’effectuer la préparation de dossiers techniques pour accompagner à la formation (clients et équipe commerciale) et à la distribution de nos produits et d’établir des devis.
  • Vous aurez également à charge de tester les nouveaux produits avant leur commercialisation.

Ce poste est majoritairement sédentaire. Cependant, vous pourrez être amené à vous déplacer occasionnellement auprès de nos clients pour de l’accompagnement à la mise en service et du diagnostic technique.
Afin de mener à bien ces missions, le nouveau collaborateur suivra un minimum de 3 semaines d’intégration et de formation à son poste.

Description du Profil :
Vous avez une formation dans le domaine électrotechnique ou électromécanique et justifiez d’une expérience dans un service technique ou SAV (idéalement dans l’automatisme de portail).
Vous connaissez et maitriser les systèmes de contrôle d’accès, alarme, caméra surveillance, interphonie, domotique, portail automatique.
Une bonne connaissance des outils bureautiques (Pack Office) est essentielle.

Condition du poste :
Poste Temps plein
Rémunération : à négocier selon profil et expérience + mutuelle + TR + véhicule de fonction
Zone géographique du poste : Maxéville (54)

 

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Technico commercial itinérant H/F - départements du 14, 50 et 61

Description des missions :

Rattaché au Directeur Commercial de la région Ile-de-France et basé à l’agence de Cormeilles-en-Parisis, nous recherchons un Technico-Commercial itinérant H/F chargé de développer, d'animer et de fidéliser une clientèle de distributeurs en matériel électrique et/ou d'installateurs au sein des départements 14- 50- 61 afin d'augmenter notre part de marché dans un souci permanent de rentabilité.
Au-delà de la prise de commandes, le candidat assurera auprès de nos clients un rôle de conseil et de prospection.

Description du Profil :

Vous avez une formation Bac électrotechnique ou courant faible et BTS (ou DUT) commerce, vous justifiez impérativement d'une première expérience d’au moins 2 dans la vente de matériels techniques auprès d'une clientèle de grossistes ou d'installateurs. Cette expérience a idéalement été acquise dans l'univers du BTP.
Vous avez une connaissance du commerce B to B.
Vous avez une sensibilité pour les produits techniques, une âme commerciale avec une appétence relationnelle, ainsi qu’une capacité à développer et entretenir un réseau.

Condition du poste :

Poste Temps plein 35h, CDI
Rémunération fixe sur 12 mois entre 30 - 33 K€ selon profil et expérience, Primes, variable, véhicule, ordinateur, téléphone portable, mutuelle, TR.
Zone géographique du poste : départements 14- 50- 61 rattaché à l’agence de Cormeilles-en-Parisis.

 

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Technico commercial itinérant H/F - Départements du 24, 47 et 87

Description des missions :

Rattaché au Directeur Commercial de la région Grand Sud-Ouest et basé à l’agence de Launaguet, nous recherchons un Technico-Commercial itinérant H/F chargé de développer, d'animer et de fidéliser une clientèle de distributeurs en matériel électrique et/ou d'installateurs au sein des départements 24 – 47 – 87 afin d'augmenter notre part de marché dans un souci permanent de rentabilité.
Au-delà de la prise de commandes, le candidat assurera auprès de nos clients un rôle de conseil et de prospection.

 

Description du Profil :

Vous avez une formation Bac électrotechnique ou courant faible et BTS (ou DUT) commerce, vous justifiez impérativement d'une première expérience d’au moins 2 dans la vente de matériels techniques auprès d'une clientèle de grossistes ou d'installateurs. Cette expérience a idéalement été acquise dans l'univers du BTP.
Vous avez une connaissance du commerce B to B.
Vous avez une sensibilité pour les produits techniques, une âme commerciale avec une appétence relationnelle, ainsi qu’une capacité à développer et entretenir un réseau.

Condition du poste :

Poste Temps plein 35h, CDI
Rémunération fixe sur 12 mois entre 30 - 33 K€ selon profil et expérience, Primes, variable, véhicule, ordinateur, téléphone portable, mutuelle, TR.
Zone géographique du poste : départements 24 – 47 – 87 rattaché à l’agence de Launaguet Toulouse.

 

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ATCI secteur 37-41 voir offre ci-dessous

Description des missions :

Rattaché au Directeur Commercial de la région Ouest Atlantic et basé à l’agence de Juigné-sur-Loire, nous recherchons un Technico-Commercial itinérant H/F chargé de développer, d'animer et de fidéliser une clientèle de distributeurs en matériel électrique et/ou d'installateurs au sein des départements 37 et 41 afin d'augmenter notre part de marché dans un souci permanent de rentabilité.

Au-delà de la prise de commandes, le candidat assurera auprès de nos clients un rôle de conseil et de prospection.

 

Description du Profil :

Vous avez une formation Bac électrotechnique ou courant faible et BTS (ou DUT) commerce, vous justifiez impérativement d'une première expérience d’au moins 2 ans dans la vente de matériels techniques auprès d'une clientèle de grossistes ou d'installateurs. Cette expérience a idéalement été acquise dans l'univers du BTP.

Vous avez une connaissance du commerce B to B.

Vous avez une sensibilité pour les produits techniques, une âme commerciale avec une appétence relationnelle, ainsi qu’une capacité à développer et entretenir un réseau.

Directeur Commercial PACA

Description des missions :

Au sein de la Direction commerciale de CAME France, et rattaché(e) au Directeur Commercial France, vos missions en tant que Directeur commercial régional H/F seront d’assurer le développement des ventes conformément aux objectifs et à la stratégie de l'entreprise ; de définir et mettre en place la stratégie commerciale en manageant et accompagnant une équipe de commerciaux en place sur la région PACA.

Votre périmètre d’action se situe sur les départements du 07,26,05, 84, 04, 06, 13, 83, 2B et 2A.

Vous managerez une 15 aine de collaborateurs sédentaires et itinérants.

Description du Profil :

Vous justifiez d’une expérience solide dans l'encadrement de force de vente, la prospection n’a pas de secret pour vous. Le négoce est votre langage courant.

Vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel, etc…).

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