Pessoas, o recurso mais precioso.

As pessoas são o recurso mais precioso de que a Came dispõe para atingir os seus objetivos. Estas desempenham um papel central e decisivo em atividades nas quais a atenção à segurança, às necessidades dos clientes e à qualidade são muito importantes. Operar na criação de produtos com elevado valor acrescentado tecnológico requer uma valorização contínua dos funcionários de uma empresa. Por esta razão, o Grupo Came investe recursos importantes na formação contínua dos seus funcionários, a fim de aumentar o seu profissionalismo e a capacidade para manter padrões de produção de alto nível. 

MUITAS CULTURAS, UM ÚNICO DESTINO

As pessoas são o nosso recurso mais valioso. Atualmente, o nosso Grupo conta com mais de 1.400 funcionários em todo o mundo e a nossa presença em diversos mercados representa um importante potencial de crescimento. O coração do nosso Grupo encontra-se na nossa sede em Dosson di Casier; centro do planeamento e conceção e ponto nevrálgico de todo o nosso esforço de engenharia. Mas as nossas unidades produtivas e subsidiárias comerciais estão situadas na Europa, América, África e Ásia. 

INVESTIMENTO NAS PESSOAS DA CAME

A nossa vontade de difundir a cultura da domótica nas escolas e de criar novas oportunidades de emprego para os jovens estudantes levou-nos a lançar o CAME Campus, um projeto de formação para estudantes que consiste em aulas e estágios em empresas. Nesta ótica de defesa do valor do capital humano, também criámos um plano de bem-estar empresarial e investimos num projeto de sensibilização alimentar, Food@Work, para fornecer aos nossos funcionários uma alimentação saudável no local de trabalho, envolvendo os stakeholders do sector de produção alimentar local. 

INOVADORES PARA SEMPRE

Desde sempre investimos fortemente em I&D, enquanto ferramenta indispensável para continuar a aumentar o grau de inovação dos nossos projetos. Para alcançar os nossos objetivos, contamos com uma equipa de 120 projetistas e engenheiros qualificados; e as nossas mais de 50 patentes servem de testemunho dos frutos do seu trabalho. Para apoiar o nosso espírito de melhoria contínua, criámos um departamento de testes interno. Trata-se de uma função-chave de suporte para as nossas unidades de investigação e desenvolvimento.

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